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Integration von Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf in die Arbeitswelt und in die Gesellschaft ist das Anliegen der Stiftung Förderraum. Durchlässige Angebote und ein wertschätzendes Umfeld bilden die Basis dafür, dass diese Menschen ihr Leben möglichst autonom gestalten und ihre Fähigkeiten weiterentwickeln können. Das wirtschaftsnahe Umfeld, unternehmerisches Flair und innovative Herangehensweisen an Problemstellungen machen unsere soziale Organisation zu einem lebendigen Ort mit professionellen Strukturen.

Ein Bereich des Förderraums ist Coaching&Integration (C&I) in St. Gallen. Dieser bietet mit verschiedenen, individuellen Angeboten Unterstützung während der Ausbildung und bei der Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Dazu zählen Job- sowie Lerncoaching.

Für unseren Bereich Coaching&Integration am Standort Heerbrugg suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n 

Job Coach:in (60 - 80%)

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für das Job Coaching am Standort in Heerbrugg
  • Unterstützung unserer Leistungsnutzer:innen bei der Suche nach einem Arbeits- und/oder Ausbildungsplatz im Rahmen von Supported Employment und Supported Education
  • Begleitung der Leistungsnutzer:innen während der Einarbeitungs- und/oder Ausbildungszeit
  • Führen und Dokumentieren von Aufnahme-, Standort- und Abschlussgesprächen
  • Fallführung und Vernetzung mit den zuweisenden Stellen (IV, Sozialdienste, RAV etc.) sowie mit den internen und externen Ansprechpartner:innen
  • Mithilfe bei der Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsangebots
  • Mitarbeit bei Projekten und Entwicklungen in Absprache mit der Bereichsleitung in St. Gallen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufslehre mit entsprechender Weiterbildung
  • Aus- oder Weiterbildung in Bereichen wie Coaching, Supported Employment, Soziale Arbeit, Psychologie,Case Management o.Ä.
  • Erfahrung in der Erwachsenenbildung (SVEB) oder Bereitschaft, dies zu erlernen
  • Erfahrung in der beruflichen Wiedereingliederung, insbesondere mit Massnahmen der IV
  • Gute Kenntnisse des Arbeitsmarkts im Rheintal sowie Verständnis, sich mit Arbeitgeber:innen in der Wirtschaft zu vernetzen oder Arbeitgeber zu akquirieren. Idealerweise bringen Sie ein Arbeitgebernetzwerk in der Region mit. 
  • Freude und Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Unterstützungsbedarf
  • Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit, eine gute Prise Humor und das nötige Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise

Was wir bieten

Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem interdisziplinären Umfeld. Sie erhalten eine gezielte Einführung und Unterstützung in Ihre künftigen fachlichen Aufgaben. Interne Schulungsangebote runden unser Angebot ab. 

Interessieren Sie sich für diese faszinierende und vielseitige Aufgabe und die Möglichkeit, einen wertvollen Beitrag für eine lebendige, soziale Organisation zu leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal.

Fragen beantwortet Ihnen gerne Dominik Looser, Bereichsleiter Coaching&Integration, dominik.looser@foerderraum.ch, Telefon 078 235 65 71

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